Ikonic Technology Ltd: Gesundheit und Politik
Im Folgenden findet sich eine Erklärung der Gesundheits- und Sicherheitspolitik der Organisation gemäß Abschnitt 2 des Health and Safety at Work etc. Act 1974.
Es ist die Politik von Ikonic, soweit vernünftigerweise praktikabel, die Gesundheit, Sicherheit und das Wohlergehen aller für das Unternehmen arbeitenden Mitarbeiter sowie anderer von unseren Verpflichtungen betroffener Personen sicherzustellen.
Ikonic erkennt an, dass der Schlüssel zu erfolgreichem Gesundheits- und Sicherheitsmanagement eine effektive Politik, Organisation und Regelungen ist, die das Engagement des oberen Managements widerspiegeln.
Um dieses Engagement aufrechtzuerhalten, werden wir kontinuierlich messen, überwachen und gegebenenfalls überarbeiten; ein Jahresplan, um sicherzustellen, dass Gesundheits- und Sicherheitsstandards angemessen eingehalten werden, wird die Gesundheits- und Sicherheitspolitik des Unternehmens umsetzen und Änderungen empfehlen, um neuen Umständen gerecht zu werden.
Ikonic erkennt an, dass ein erfolgreiches Gesundheits- und Sicherheitsmanagement zur erfolgreichen Geschäftsleistung beiträgt und wird ausreichende Mittel und Ressourcen bereitstellen, um diese Bedürfnisse zu decken.
Die Geschäftsleitung von Ikonic sieht die Förderung von Gesundheits- und Sicherheitsmaßnahmen als gemeinsames Ziel für sich selbst und die Mitarbeitenden. Es ist daher die Politik des Managements, alles zu tun, was vernünftigerweise machbar ist, um Personenschäden und Sachschäden zu verhindern. Außerdem hat sich die Organisation zum Ziel gesetzt, alle – einschließlich Besucher und Mitglieder der Öffentlichkeit – soweit sie mit unseren Aktivitäten in Kontakt kommen, vor vorhersehbaren Gefahren oder Gefahren zu schützen.
Alle Mitarbeiter haben Aufgaben im Rahmen der Arbeitsschutzbehörde usw. Gesetz von 1974 und werden über ihre persönlichen Pflichten informiert, um sich um ihre Gesundheit und Sicherheit zu kümmern und sicherzustellen, dass sie durch ihre Handlungen oder Unterlassungen keine anderen Personen gefährden.
Die Mitarbeitenden werden außerdem darüber informiert, dass sie mit der Organisation zusammenarbeiten müssen, damit diese die ihr auferlegten gesetzlichen Anforderungen und die Umsetzung dieser Richtlinie erfüllen kann. Ikonic Ltd wird eine fortlaufende Konsultation mit der Belegschaft sicherstellen, damit alle Standpunkte und Empfehlungen in regelmäßigen Abständen diskutiert werden können.
Die Organisation wird einen systematischen Ansatz zur Identifizierung von Gefahren, zur Bewertung der Risiken, zur Festlegung geeigneter und ausreichender Kontrollmaßnahmen sowie zur Information der Mitarbeiter über die richtigen Verfahren zur Aufrechterhaltung eines sicheren Arbeitsumfelds sicherstellen. Wir werden, soweit es vernünftigerweise möglich ist, sichere Arbeitsplätze und Arbeitssysteme, sichere Anlagen und Maschinen, einen sicheren Umgang mit Materialien und Substanzen, die Bereitstellung angemessener Sicherheitsausrüstung bereitstellen und sicherstellen, dass angemessene Informationen, Schulungen, Schulungen und Aufsicht gegeben werden. Wir betrachten alle Gesundheits- und Sicherheitsgesetze als Mindeststandard und erwarten, dass das Management seine Ziele erreicht, ohne Gesundheit und Sicherheit zu gefährden.
Chris Perry, Geschäftsführer: Ikonic Technology Ltd
Rezensiert vom Regisseur (Chris Perry): Jan 2026